Các công ty bảo hiểm lớn nhất thế giới

Tìm hiểu về các công ty bảo hiểm lớn nhất thế giới hiện nay

Theo như Investopedia một website  quốc tế hàng đầu về phân tích và đánh giá tài chính kinh doanh đã công bố danh sách top 10 công ty bảo hiểm nhân thọ uy tín và lớn nhất thế giới.

Theo đó việc đánh giá dựa trên các tiêu chí phí bảo hiểm, vốn, thu nhập, lợi nhuận, khu vực địa lý, tài sản và nhiều hơn nữa.

1.AXA tập đoàn quốc tế hàng đầu trong việc quản lý rủi ro tài chính.

Với khoảng 102 triệu khách hàng ở 56 quốc gia, công ty có trụ sở chính tại Paris. Trong năm 2013 đã mua 51% hoạt động bảo hiểm của Colpatria Seguros ở Colombia.

2.Tập đoàn bro hiểm Zurich.

Là một công ty bảo hiểm toàn cầu và có trụ sở tại Thụy Điển, hoạt động tại hơn 170 quốc gia, với hơn 55.000 nhân viên . Tổng doanh thu 2015 của tập đoàn này đạt 60,568 $ tỷ đồng.

3.Bảo hiểm nhân thọ Trung Quốc (LFC)

Là công ty bảo hiểm nhà nước lớn nhất Trung Quốc. Công ty được niêm yết trên sàn chứng khoán New York , thị trường chứng khoán Hồng Kông và thị trường chứng khoán Thượng Hải , và là công ty bảo hiểm nhân thọ công cộng lớn nhất về thị trường vốn trên thế giới.

4. Berkshire Hathaway.

Thành lập 1889  chuyên cung cấp bảo hiểm chính, cũng như tái bảo hiểm rủi ro tài sản và thương vong.

5.Prudential.

Tập đoàn hàng đầu trong ngành bảo hiểm và dịch vụ tài chính,  hiện đang phục vụ cho 23 triệu khách hàng trên khắp châu Á, Mỹ và Anh, prudential được niêm yết trên sàn giao dịch chứng khoán, Singpore, , Hong Kong, Lon Don,  New York. Tập đoàn này sở hữu trên 22.308  nhân viên trên toàn thế giới với tài sản thuộc quyền quản lý trị giá khoảng 443 tỷ bảng Anh.

bao-hiem-pru1

6. Heath Group Hoa.

Đứng đầu danh sách các doanh nghiệp chăm sóc sức khỏe đa dạng tại Hoa Kỳ. Phục vụ hơn 85 triệu người dân ở tất cả các bang của Mỹ và  có mặt 125 quốc gia.

7. Munich Re Group.

Thành lập vào 1880, có mặt tại 30 quốc gia, Munich Re thuộc tập đoàn Đức, tập đoàn này có  khoảng 45.000 nhân viên trên toàn thế giới.

8.Assicurazioni Generali SpA.

Thành lập vào năm 1831, là tập đoàn của ý, tập đoàn này có 77.000 nhân viên và một cơ sở khách hàng của 65 triệu người trên toàn thế giới và là một trong 50 công ty lớn nhất thế giới.

9. Japan Post Holding Co, Ltd. Là tập đoàn bảo hiểm nhà nước Nhật Bản.

10. Allianz SE.

Được thành lập 1890 công ty có trụ sở tại Đức,  là một công ty dịch vụ tài chính hàng đầu, cung cấp sản phẩm và dịch vụ từ bảo hiểm để quản lý tài sản. Allianz phục vụ cho khách hàng tại hơn 70 quốc gia với 1,8 tỷ € trong tài sản thuộc quyền quản lý. Sản phẩm bảo hiểm từ tài sản và thương vong sản phẩm cho sức khỏe và bảo hiểm nhân thọ sản phẩm cho khách hàng doanh nghiệp và cá nhân.

Nguồn: http://baohiemuytin.net/cac-cong-ty-bao-hiem-lon-nhat-the-gioi.html

Theo baohiemuytin.net

Advertisements

Sự khan hiếm nhân sự trong ngành bảo hiểm nhân thọ

Ngành bảo hiểm nhân thọ thật sự đang khan hiếm nhân sự

Bảo hiểm nhân thọ một trong những ngành hiện đang phát triển ở Việt Nam và đang không ngừng tăng trưởng về số lượng và chất lượng. Thị trường bảo hiểm nhân thọ đang có những tiềm năng rất tốt, nền kinh tế ngày càng phát triển nhanh, mức sống của mỗi người dân ngày càng nâng cao, người dân đang tìm kiếm dịch vụ những phương pháp hiệu quả để bảo vệ an toàn sức khỏe tài chính của gia đình họ. Tư vấn ngành tư vấn bảo hiểm là việc làm đầy thách thức và đem lại nguồn thu nhâp cao cho những bạn muốn thử sức mình, nhưng trên hết có lẽ là sự hài lòng của chính bản thân người nhân viên, vì đây là một công việc mang tính nhân văn cao.

Với vai trò là một bác sĩ về tài chính, bạn hoạch định cho mỗi gia đình một bảng kế hoạch tài chính chi tiết  hiệu quả qua từng giai đoạn, giúp họ có  cái nhìn cụ thể bao quát hơn để  thực hiện được ước mơ dự định trong tương lai, vừa tư vấn cho họ một kênh đầu tư hiệu quả mang nhiều lợi ích kinh tế cũng như sức khỏe.

bao hiem nhan tho khan nhan luc

Nguồn nhân lực về bao hiem nhan tho ngày càng tăng nhanh, tuy nhiên tình trạng thiếu hụt nhân sự  ở công ty bảo nhân thọ vẫn còn rất lớn.

Những nguyên nhân chính dẫn đến việc thiếu hụt nghiêm trọng nhân sự:

  1. Thị trường tăng trưởng ngày càng mạnh, các công ty bảo hiểm ngày càng mở rộng quy mô nhưng lại chưa có sự chuẩn bị về nhân sự.
  2. Ngành bảo hiểm nhân thọ là một ngành có tính chất đào thải cao, việc chọn nhân sự phù hợp về chất lượng rất khó.
  3. Thị trường bảo hiểm đang hoạt động trong môi trường thiếu chuẩn.

Bên cạnh đó việc các nhân sự cấp cao có kinh nghiệm được nhiều doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ tiếp cận và đưa ra chính sách hấp dẫn nhằm kéo người về doanh nghiệp mình, có những doanh nghiệp thường đi đường tắc để thu hút nhân lực thông qua chính sách hứa hẹn với mức thu nhập hấp dẫn, môi trường làm việc chuyên nghiệp…gây ra tình trạng nhiễu loạn thông tin gây bất ổn ảnh hưởng đến thị trường lao động ngành bảo hiểm.

Nguồn: http://baohiemuytin.net/su-khan-hiem-nhan-su-trong-nganh-bao-hiem-nhan-tho.html